Сегодня 30-летний юбилей трудовой деятельности в Беларусбанке отмечает
Татьяна Курто.
Нам удалось побеседовать с руководителем в этот день.
Татьяна Ивановна, расскажите, пожалуйста, о себе.
– Родилась я и выросла в деревне Поддубье, так что Лепельщина – моя малая родина. Отец Иван Иванович Назаров всю жизнь работал водителем. Мама Александра Васильевна была начальником местного отделения почтовой связи. По окончании школы встал выбор: поступать в институт иностранных языков или народного хозяйства. Выбор был сделан в пользу нархоза. Так я и стала финансистом, о чем, собственно, нисколько не жалею.
Закончив вуз с красным дипломом, 19 июля 1994 года пришла на работу в Лепельский филиал Беларусбанка.
– Вы проработали в Беларусбанке 30 лет. Вспомните, с чего начиналась ваша трудовая деятельность.
– С 1994 года я прошла путь от экономиста до директора центра банковских услуг. Работы всегда было много: привлечение клиентов, выдача кредитов, кассовая работа, валютный контроль и т.д. Помню, как баланс банка сводили вручную, а на рабочих местах не было персональных компьютеров, зато были счеты и калькуляторы.
Конечно, в коллективе были опытные наставники, в первую очередь, это бывшая директор филиала Людмила Васильевна Мисюра, заместителем которой я отработала восемь лет. С уважением вспоминаю ее внимательность и справедливость к людям, ответственное отношение к работе, вовлеченность, приверженность делу.
– Какие сегодня услуги Беларусбанка наиболее востребованы?
– Беларусбанк – безусловный лидер банковской деятельности в регионе. Люди доверяют национальной банковской системе. А раз люди нам доверяют, мы старается во всем поддерживать их. Предлагаем выгодные условия размещения денежных средств в депозиты в различных валютах, в том числе в юанях. Например, по вкладу «Доходный Плюс» в белорусских рублях ставка 13 % годовых. Его можно оформить как в учреждении Банка, так и дистанционно.
Оформляем широкий спектр банковских платежных карт для всех категорий населения: для пенсионеров – карта Бархат с выгодными кэшбэками, для детей и повышения их финансовой грамотности – карта учащегося. Для тех, кто активно совершает безналичные операции, – порекомендую карту «Шчодрая» с бонусной программой, позволяющей обменивать накопленные баллы на бонусы и скидки.
– А как обстоят дела с кредитами?
– ОАО «АСБ Беларусбанк» всегда оказывал кредитную поддержку населению. Делает это и сегодня: широкая линейка кредитных продуктов на строительство, реконструкцию, газификацию недвижимости, на обучение, потребительские кредиты, кредиты на приобретение автомобиля, овердрафты позволяет нашим клиентам исполнять свои мечты на выгодных условиях.
Большой популярностью у населения пользуется кредит «На родныя тавары». Это кредит для приобретения товаров белорусских производителей на срок до 3 лет, под 4% годовых! Уникальное предложение Беларусбанка!
– Каких принципов Вы придерживаетесь в своей работе?
– Считаю, что основополагающими принципами, которыми должен руководствоваться любой человек, независимо от того, кем и в какой сфере он трудится, – это принципы соблюдения закона, морали, порядочности. В работе ценю компетентность, исполнительность, дисциплину и желание работать.
— Какими качествами, на ваш взгляд, должен обладать современный руководитель?
— Трудолюбием, коммуникабельностью и смелостью, чтобы брать на себя ответственность.
И в тоже время хочу отметить, как гласит народная мудрость «Один в поле не воин!» и сегодня руководитель работает в тесной связке со своей командой, и главный капитал любой организации, залог успеха любого дела – это люди! Люди, которые честно и добросовестно трудятся на благо района и своей страны. Именно такие специалисты работают в нашем Банке. Пользуясь случаем, хочу выразить особую признательность за кропотливый каждодневный труд всем сотрудникам ЦБУ №211 ОАО «АСБ Беларусбанк», а также ветеранам банковского дела в г. Лепеле. Вместе мы сможем многое!
